Continu Verbeteren biedt vele voordelen, zoals betere prestaties en betrokken medewerkers. De kern van continu verbeteren is leren! Medewerkers gaan betere begrijpen wat de klant wil en zijn beter in staat om verspillingen te herkennen. Maar ook ‘problem-solving’ skills nemen toe en vaardigheden om samen te werken nemen toe.

Al met al is continu verbeteren cruciaal. Maar de werkelijkheid is lastig: er is vaak geen tijd voor. Maar de echte vertaling is natuurlijk dat er geen prioriteit aan wordt gegeven.

Hier vindt je 15 succesfactoren voor continu verbeteren en hier vind je een Internet-vragenlijst waarmee je de kans op een succesvol continu verbeteren traject kan bepalen.

Inspireer anderen:

Was dit artikel nuttig ?

Comments are closed.